العمل الإضافي يفضل الاكتئاب



We are searching data for your request:

Forums and discussions:
Manuals and reference books:
Data from registers:
Wait the end of the search in all databases.
Upon completion, a link will appear to access the found materials.

العمل الإضافي يفضل حدوث أمراض الاكتئاب

يطلب معظم أصحاب العمل من موظفيهم العمل لساعات إضافية عندما تكون أوقات الطلب جيدة. إذا كان على الموظفين العمل لساعات أطول بسبب نقص سياسة الموظفين أو المدخرات ، فقد يؤدي ذلك إلى اضطرابات عقلية مثل الاكتئاب الشديد. اكتشف علماء بريطانيون وفنلنديون ذلك في دراسة أجرتها جامعة كوليدج لندن ومعهد الطب المهني في هلسنكي. وبناء على ذلك ، فإن العمل الإضافي لا يضر بالعاملين فحسب ، بل يضر أيضا بأرباب العمل الذين يتعين عليهم اتخاذ إجراءات تشغيلية بسبب إجازة مرضية أطول.

تشمل الاضطرابات النفسية الأكثر شيوعًا الاضطرابات الاكتئابية. تنبأت منظمة الصحة العالمية مؤخرًا بأن الاكتئاب سيكون أحد أكثر الأمراض شيوعًا في البلدان الصناعية الغربية بحلول عام 2030. إلى جانب ذلك ، سيثير الاكتئاب أكثر الأيام المرضية في المستقبل ، مما يثير تساؤلات حول الأسباب. يشتبه كونسورتيوم دولي من الباحثين في أن عبء العمل المتزايد مسؤول جزئيًا عن ذلك.

دراسة طويلة الأمد مع العاملين في السلطات البريطانية
إذا كان على الموظفين العمل لساعات إضافية كل يوم لفترة أطول ، فقد يؤدي ذلك إلى اكتئاب حاد. كان هذا نتيجة دراسة طويلة الأمد مع حوالي 2000 من موظفي الحكومة البريطانية. إذا كان على العمال أن يعملوا ثلاث إلى أربع ساعات كل يوم أكثر من المعتاد ، فإن احتمالية الإصابة بالاكتئاب الشديد تزداد بشكل ملحوظ مقارنة بالعاملين بدون ساعات عمل إضافية. جاء ذلك من قبل فريق البحث بقيادة ماريانا Virtanen من جامعة كلية لندن والمعهد الفنلندي للطب المهني في هلسنكي في المجلة العلمية "Plos One".

شارك في الدراسة 1626 رجلاً و 497 امرأة. كان متوسط ​​عمر المشاركين 47 عامًا. وقد لوحظت الموضوعات بين 3.8 و 7.2 سنوات. واضطر 11 في المائة ممن تمت ملاحظتهم إلى العمل 11 ساعة أو أكثر في اليوم. قبل البدء الفعلي للدراسة ، استبعدت الدراسة الاستقصائية والتحقيق أن الموظفين يعانون من أمراض نفسية حتى لا يتم تزوير النتيجة.

فرص مضاعفة للاكتئاب الإضافي
أصيب 66 موظفا (3.1 في المائة) بالاكتئاب الشديد خلال الدراسة. كان هناك 38 من 1105 موظفًا لديهم من 7 إلى 8 ساعات عمل في اليوم و 10 من 227 شخصًا مع 11 إلى 12 ساعة عمل في اليوم. عند تقييم البيانات ، تم التخلص من تأثير عوامل أخرى مثل عدم ممارسة الرياضة أو سوء التغذية. ونتيجة لذلك ، يمكن إثبات أن خطر الإصابة بالاكتئاب يتجلى ضعف ضعف أولئك الذين يعملون لساعات إضافية مقارنة بالعمال العاديين.

على الرغم من أن "العمل الإضافي العرضي يمكن أن يكون له فوائد للأفراد والمجتمع" ، كما أوضح الباحثون في تقرير الدراسة ، "كان من المهم التأكيد على أن ساعات العمل المفرطة ترتبط أيضًا بزيادة خطر الإصابة بالاكتئاب الحاد". يجب أن يؤخذ هذا في الاعتبار إذا كان العمال باستمرار للعمل الإضافي. ومع ذلك ، لا يمكن للعلماء برئاسة مديرة الدراسة ماريانا فيرتانين "أن تشرح بشكل معقول" سبب حدوث الاكتئاب في كثير من الأحيان مع الموظفين الذين يعملون لساعات إضافية ، لكن الأبحاث الأخرى تظهر أن "الكثير من الوقت في العمل يزعج الحياة الأسرية ويغذي الصراعات". يعاني الناس من فترات استرخاء واستعادة أقل بين أيام العمل ، والتي بدورها يمكن أن تنتج المزيد من "هرمونات الإجهاد في الدم".

يأتي جمع البيانات من ما يسمى "دراسة وايتهول 2" ، التي بدأت في لندن عام 1985 وتضم حوالي 10000 موظف من السلطات البريطانية. بشكل أساسي ، يعتبر هؤلاء المشاركون أكثر صحة مقارنةً بمتوسط ​​السكان ككل. معدل الاكتئاب الموحد في المتوسط ​​3.1 في المئة أقل من الدراسات الأخرى لعامة السكان. ويوضح العلماء أن معدل الاكتئاب هنا يصل إلى خمسة بالمائة.

مزيد من الدراسات في مجالات العمل الأخرى اللازمة
هناك حاجة إلى مزيد من البحث ، على سبيل المثال ، للعاملين في المصانع أو في قطاع الخدمات الخاص. بالإضافة إلى ذلك ، هناك دراسات توصلت إلى نتائج مختلفة عند تسجيل الاضطرابات الاكتئابية. تكمن المشكلة في أنه لم يتم تحديدها بوضوح في أي وقت يمكن التحدث فيه عن العمل الإضافي.

ارتفاع خطر الإصابة بأمراض القلب عند العمل الإضافي
في وقت مبكر من عام 2010 ، نشر نفس الباحثين ورقة دراسة تشير إلى أن العمل الإضافي يزيد من احتمال الإصابة بأمراض القلب والأوعية الدموية. ثبت أن موظفي الحكومة البريطانية الذين يعملون لأكثر من 11 إلى 12 ساعة في اليوم لديهم خطر متزايد بنسبة 60 في المائة من الإصابة بنوبة قلبية. كان معدل الخطر المتزايد واضحًا ، على الرغم من استبعاد عوامل أخرى مثل النظام الغذائي غير الصحي أو التدخين أو نمط الحياة المستقرة سابقًا. ومن بين المشاركين البالغ عددهم 6000 ، كان هناك أيضًا مسؤولون تنفيذيون ، وقد تبين أن الموقف أو بيئة العمل لها تأثير إيجابي إذا لعبت حرية الاختيار دورًا رئيسيًا. كلما كانت البيئة أكثر إيجابية وكلما زادت فرص التطور ، قل خطر الإصابة بأمراض الشريان التاجي. (SB)

واصل القراءة:
العمل الإضافي سيء للقلب
مرض وقت الفراغ: كيف يمكن لوقت الفراغ أن يجعلك مريضا
الاكتئاب يثير السكتات الدماغية
يزيد الإجهاد في مكان العمل من خطر الإصابة بنوبة قلبية

الصورة: جيرد التمان / pixelio.de

معلومات المؤلف والمصدر


فيديو: الاكتئاب وتأثيره على الانتاجية في العمل مع المعالجة النفسية هبة قبيسي


تعليقات:

  1. Octavian

    إله! حسنا أنا!

  2. Jameel

    أعتقد أنك مخطئ. أنا متأكد.

  3. Mezigis

    شكرًا لك ، المنشور مكتوب بشكل معقول وإلى هذه النقطة ، هناك شيء يجب تعلمه.

  4. Grosvenor

    برافو ، رسالة رائعة



اكتب رسالة


المقال السابق

طعم الغشاء المخاطي مرير

المقالة القادمة

البعوض في نيويورك مصاب بفيروس خطير